Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Заявление на выплату единовременного пособия при рождении ребенка». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Рассматриваемая выплата также является разовой. Она должна оформляться на одного из родителей, причем не обязательно на мать. Её размер стандартный и не зависит от того, какой это ребенок по счету в семье. Кроме того, ПРР могут получить даже нетрудоустроенные граждане.
ПРР: пособие, получаемое после рождения ребенка
Чтобы получить выплату, которая составляет более 17 тысяч рублей (на 2022 год), нужно подать заявление, но успеть по срокам. Максимальный срок – 6 месяцев с даты рождения малыша. Точно такие же правила и условия для людей, которые усыновили кроху. Если же усыновляют ребенка-инвалида, выплата заметно больше, и составляет около 133 тысяч рублей. Северянам (при условии, что они работают) выплату умножают ещё и на коэффициент, что принят в их районе. В случае, когда работает только один супруг, ПРР назначают именно ему.
Если ребенок родился мертвым, пособие не предусмотрено.
Как получить выплату единовременного пособия при рождении ребенка?
Разовое пособие при появлении в семье ребенка может быть выплачено только одному из его родителей (матери или отцу) при условии, что второй из них представит справку о том, что его не получал. При этом действует один из вариантов:
- по месту работающего родителя, если второй не трудоустроен официально;
- по месту работы одного из родителей, если оба трудоустроены;
- через ФСС при отсутствии у обоих места работы.
Документы предоставляются по следующему перечню:
- заявление с просьбой выплатить единовременную помощь;
- паспорт;
- свидетельство о рождении малыша;
- справка, выданная органом ЗАГС, о рождении;
- свидетельство, подтверждающее регистрацию брака родителей;
- в случае развода – соответствующее свидетельство;
- справка о том, что пособие не получалось другим родителем (с места его работы либо из органа социальной защиты при отсутствии официального трудоустройства).
Как написать заявление
Как мы отметили выше, для оформления помощи ее потенциальный получатель в обязательном порядке составляет заявление. Форма бывает как письменная, так и электронная, например, заявление на единовременную выплату для детей 10 до 15 лет в связи с коронавирусной инфекцией заполняется в электронном виде на сайте Госуслуги. Однако если сайт перегружен или есть проблемы с документами, то бумаги допускается подать традиционно через МФЦ.
В случае использования электронного формата, сервис электронной площадки сам предложит форму и последовательность заполнения граф. В случае использования традиционного бумажного варианта, указывайте следующее. В шапке:
- наименование организации, в которую подается бумага, Ф.И.О. и должность руководителя;
- Ф.И.О., адрес и номер телефона заявителя;
- реквизиты документа, удостоверяющего личность просителя.
Ниже наименование документа — «Заявление» и вид материальной поддержки, которую желает получить заявитель.
В тексте следует зафиксировать просьбу о назначении пособия, на которое претендует человек, причину обращения и перечислить приложения (то есть всю необходимую документацию, подтверждающую факты, описанные в бумаге). Под текстом обязательно стоит поставить свою подпись, дату заполнения и Ф.И.О. с расшифровкой.
|
Генеральному директору ООО «Пион» А.В. Воронову от Федоровой Натальи Михайловны, паспорт 45 07 354657, выдан 15.03.2007 отделением по району Свиблово ОУФМС России по г. Москве в СВАО, Место жительства: 129323, г. Москва, ул. Снежная, д. 17, к. 2, кв. 149, Место фактического проживания: 129323, г. Москва, ул. Снежная, д. 17, к. 2, кв. 149 Заявление Прошу выплатить мне единовременное пособие при постановке на учет в ранние сроки беременности. Справку о постановке на учет в ГБУЗ ГП N 22 ДЗМ от 19 мая 2020 г. прилагаю. Пособие прошу перечислить по следующим реквизитам: Счет N 40817810438171048963 Федорова 19 мая 2020 года |
Пособие при рождении ребёнка
Маленькие дети всегда неразрывно связаны с определёнными финансовыми затратами. Каждой семье положена социальная поддержка при рождении ребёнка, выраженная в пособии. Не путать с материнским капиталом. Выплата имеет другой характер. Порядок и процедура регламентируются 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющих детей».
Государство выделяет средства на каждого ребёнка пропорционально их количеству. Размер выплаты зафиксирован в вышеупомянутом ФЗ и составляет 8 000 руб. Соответственно за двойню положено 16 000 руб. Указанная сумма является базовым показателем, который будет умножаться на определённые коэффициенты. Речь идёт о:
- региональных надбавках;
- надбавках по месту работы.
Значение повышается каждый год в процессе индексации.
Следует помнить, что получение пособия – это право гражданина, а не обязанность. Без написания в ФСС соответствующего заявления ни о какой выплате речи идти не может.
Что будет со старыми пособиями на детей
Размер соответствующего пособия, в отличие от единой выплаты, не дифференцируется — помощь оказывается в размере одного «детского» ПМ (прожиточного минимума) по региону. На первого родившегося в семье ребенка средства выделяются из бюджета государства, на второго — из средств, положенных в рамках материнского капитала. В некоторых регионах РФ аналогичное пособие выплачивалось и при рождении третьего ребенка.
Единое пособие не будет включать в себя так называемые декретные выплаты — помощь, которая оказывается женщинам по беременности и родам; по уходу за ребенком от рождения до полутора лет.
Такие выплаты осуществляются за счет уплаченных женщиной страховых взносов, то есть средств, которые вносил ее работодатель.
Как и прежде, российские женщины смогут получать материнский капитал — на него новые единые пособия не повлияют и с ним объединяться в 2023 году не будут.
Единовременное детское пособие при рождении (или усыновлении) ребенка в Москве
Сумма этой денежной поддержки на второго и следующих детей в столице в 2020 году составляет — 15 312 рублей и назначается как работающим, так и неработающим родителям. При этом получить указанную сумму имеет право кто-то один — отец или мать ребенка, либо опекун.
Работающие получают пособие у работодателя. Безработным пособие назначают в соцзащите.
После предоставления пакета документов, предусмотрено десять рабочих дней для проверки и обработки информации.
- заявление;
- документ из отделения, где зарегистрирован факт рождения (справка, которую вы получите взамен той, что будет выдана после родов в родильном доме);
- справка о неполучении пособия от второго родителя;
- заверенный документ, подтверждающий факт увольнения с последнего места работы, учебы или службы (для безработных).
Какие ежемесячные и единовременные пособия на второго ребенка в 2022 году положены при его рождении
- Мамы, официально трудящиеся до ухода в декретный отпуск, будут получать сумму в размере 40% от показателя средней доходности за прошедшие 2 года. Минимальная сумма компенсации не может превысить величину МРОТ и равняется 6 284,65 рублям, а с 01.02.2022 — 6 554,89 рублей. Предельная сумма такой помощи составляет 26 152,27 рублей. Для получения нужно предоставить в отдел кадров заявку об уходе в декрет до достижения малышом возраста 1,5 года. Дополнительно нужно приложить заявку на получение помощи и справку о том, что второй родитель ещё не получал таких выплат.
- Мамы, ушедшие в декрет при или после ликвидации организации, также будут получать компенсацию в размере 40% от их предыдущего среднемесячного заработка. Для оформления нужно обращаться в местное отделение ФСС. При этом сумма помощи будет несколько меньшей – не больше 12 569,33 руб. Документация подаётся та же, что и в пункте №1.
- Женщины, не трудящиеся официально и военнослужащие, также могут претендовать на данный тип материальной помощи. Для этого им необходимо обратиться в местную социальную службу. Эти же правила касаются и мам-студенток. Порядок получения пособия тот же.
Необходимые документы для получения пособия
Комплект документов на получение единовременного пособия будет зависеть от того, где родитель желает его получить.
| У работодателя, по месту службы, в учебном заведении | В Управлении соцзащиты населения (когда мать и отец безработные) |
| Заявление о выплате детского пособия | Заявление о выплате пособия на ребенка |
| Паспорт родителя или другой удостоверяющий личность документ (или удостоверение личности с отметкой о ВНЖ, или справка беженца) | Паспорт заявителя с копией (или удостоверение личности с отметкой о ВНЖ, или справка беженца) |
| Справка о рождении (выдается в ЗАГСе при оформлении свидетельства о рождении) | Справка о рождении ребенка (выдает ЗАГС) |
| Свидетельство о рождении ребенка/детей | Свидетельство о рождении ребенка/детей |
| Справка с места службы/работы, доказывающая, что второй родитель не оформлял данное пособие на себя (если и мать, и отец работают или служат) | Справка о рождении ребенка, выданная в родильном доме |
| Справка из органов соцзащиты о том, что второй родитель не оформлял пособие (если мать или отец безработные) | Пенсионное страховое свидетельство родителей или одного родителя, если семья неполная |
| Справка из ФСС о том, что пособие не выплачивалось (если второй родитель — ИП) | Справка из ЖУ о совместном проживании родителя с ребенком (если родители разведены) |
| Справка из ЗАГСа о внесении данных отца в свидетельство о рождении (для матери-одиночки) | Свидетельство о расторжении брака (если отец и мать разведены) |
| Трудовая книжка матери с записью об увольнении (если лишилась работы) | |
| Трудовая книжка отца с записью об увольнении (если лишился работы) | |
| Диплом, аттестат и прочие бумаги, доказывающие отсутствие работы (для родителей, у которых нет записей в трудовой книжке) | |
| Справка из ЗАГСа о внесении данных отца в свидетельство о рождении (для матери-одиночки) |
Причины отказа в выплате единовременного пособия при рождении ребенка
Главным условием предоставления единовременного пособия при рождении ребенка является российское гражданство родителей (и, соответственно, ребенка). Если родители — граждане других стран или лица без гражданства, они теряют право на выплату пособия. С момента рождения ребенка должно пройти не более полугода, если родитель новорожденного обратился за получением единовременного пособия позднее, чем в 6-месячный срок со дня рождения малыша — право на пособие утрачивается.
Еще одним условием является предоставление в общем пакете документов справки из органов ЗАГСа, подтверждающей факт регистрации ребенка (справка о рождении). Если родители еще не обращались в ЗАГС — пособие оформить они не могут. Наконец, получить единовременную выплату не сможет родитель ребенка, если второй родитель уже оформил пособие на по месту работы, службы, учебы, в ФСС или через соцзащиту на себя.
Не важно, где пособие было получено — оно может быть предоставлено единожды и только одному из родителей новорожденного.
Форма заявления на получение выплаты по рождению ребенка
Документы, которые заявитель должен иметь для того, чтобы получить пособие, перечислены в пункте 28 приказа Минздравсоцразвития «Об утверждении Порядка…» от 23.12.2009 № 1012н. В данном акте указано, что заявление на выплату единовременного пособия при рождении ребенка передается работодателю (если служащий работает) или в орган соцзащиты (если гражданин не трудоустроен). Составляется документ родителем собственноручно и заверяется личной подписью заявителя.
Статья 11 закона «О государственных пособиях…» от 19.05.1995 № 81-ФЗ указывает, что получить такую поддержку может как любой из родителей ребенка, не достигшего полутора лет, так и другое лицо, ухаживающее за ребенком при отсутствии родителей.
Куда обращаться за выплатой единовременного пособия при рождении ребёнка.
С 1 февраля 2020 года при появлении в семье несовершеннолетнего выплачивается пособие в размере 18 004 руб. Эта сумма ежегодно проходит индексацию.
При расчете пособия учитывается дата рождения ребенка, независимо от того, когда родители обратились за выплатой компенсации.
Для жителей Крайнего Севера и районов, приравненных к ним, действуют районные коэффициенты, поэтому сумма к выплате будет отличаться.
Индексация пособия проводится каждый год 1 февраля, поэтому в 2020 году оно будет увеличено.
При этом не имеет значения, какой по счету несовершеннолетний в семье. Пособие выплачивается в одинаковом размере на первого, второго и последующих детей.
Если в семье рождается сразу несколько малышей, то выплата делается на каждого из них.
Пособие может получить только один из родителей (Закон № 81-ФЗ от 19.05.1995). Компенсация назначается матери, отцу, опекунам ребенка.
Помимо россиян право на ее получение имеется и у иностранных граждан, временно или постоянно проживающих на территории страны.
Если законный представитель ребенка официально трудоустроен, то он пишет заявление на работу на единовременное пособие.
В случае, когда родители безработные или пенсионеры, за выплатой необходимо обратиться в местные органы соцзащиты.
На кого распространяется закон
Получить единовременную выплату после рождения ребенка может любая женщина, вне зависимости от ее статуса.
В равной степени закон распространяется на студенток, работающих и безработных женщин.
Также пособие по договоренности между родителями может быть выплачено и супругу (отцу ребенка) – но только кому-то одному из родителей. В случае, если средства хочет получить отец, являющийся военнослужащим, то нужно оформлять специальную форму заявления с указанием места службы или военной части, к которой он относится.
Если ребенок находится под опекунством, материальную помощь получает опекун (при подтверждении факта совместного проживания с новорожденным).
Какие детские пособия и кому: сводная таблица
Представим все социальные пособия иностранным гражданам, имеющим детей, в единой таблице (цифры актуальны на 2023 г.).
|
Выплата |
Размер, руб. |
Кто выплачивает |
Кто из иностранных граждан претендует |
|---|---|---|---|
|
Постановка на учет в ранние сроки беременности |
ОТМЕНЕНА С ИЮЛЯ 2021 Г. |
||
|
По беременности и родам |
От 74 757,20 до 530 976,06 |
Работодатель, ФСС |
С РВП (работающие), с ВНЖ и беженцы |
|
При рождении |
23 011 |
Работодатель, ФСС |
С РВП (работающие), с ВНЖ и беженцы |
|
По уходу |
40% от среднего заработка Минимальное — 8630 |
Работодатель, ФСС, УСЗН |
С РВП (работающие), с ВНЖ и беженцы |
|
Путинские дотации малоимущим семьям |
Определяется местными властями в зависимости от регионального уровня прожиточного минимума (определяют по второму кварталу предыдущего года) |
УСЗН |
Только граждане РФ и дети с оформленным российским гражданством |
|
Материнский капитал |
587 000 — на первого ребенка, 775 600 — на второго, третьего и последующих (если не оформляли на первого) |
ПФР |
Как составить текст заявления
Законом не предусмотрен единый образец заявления на выплату единовременного пособия. Текст составляется в произвольной форме. Если прошение подается по месту трудоустройства, оно пишется на имя генерального директора.
Чтобы подготовить документ, можно воспользоваться следующим планом и указать:
- Название компании, должность и ФИО руководителя (сверху в правом углу листа).
- Должность и ФИО заявителя.
- Название бланка заявление (пишется по центру).
- Просьба о назначении единовременного пособия. Рекомендуется вписать ФИО родившегося малыша.
- Перечень приложенных справок.
- Дата составления.
- Подпись заявителя.
Если гражданин обратился с прошением о компенсации при рождении ребенка по месту работы, деньги ему будут перечислены на зарплатную банковскую карту или в кассу предприятия. Соцзащита направляет средства либо почтовым переводом, либо на счет в банке.
Что нового в условиях получения универсального пособия с 1 января 2023 г.
— Единое пособие с 1 января 2023 года будет выплачиваться и работающим (официально трудоустроенным), и неработающим, потому что основные критерии для назначения этого пособия предусматривают возможность не работать (не иметь официальных доходов), если на это есть уважительные причины.
Ольга Баталина:
Будет ли оно [единое пособие] выплачиваться и работающим, и неработающим? Да, потому что основным критерием назначения единого пособия является следующее.
- Во-первых, это низкий уровень дохода семьи. Доход семьи не выше одного прожиточного минимума в среднем на душу населения, в том регионе, где семья живет.
- Далее, есть набор требований по имущественной обеспеченности. Они не новые для нашей социальной практики, потому что ровно такой же набор требований предъявляется сегодня при назначении выплат семьям с детьми в возрасте от 3 до 8 лет (или до 7 лет включительно) и от 8 до 17 лет. То есть точно такие же требования. Внутри этих требований есть еще и ограничения по процентам от вкладов, которые имеются в распоряжении семьи.
- И третья группа требований — это условия о занятости родителей, или так называемые правило нулевого дохода. И здесь предусмотрено, что родители (трудоспособные родители в семье) могут работать, или они могут не работать. Но если они не работают, то на это должны быть уважительные (или объективные) причины.